
社保,关乎每个人的生活,它为我们的养老、医疗、失业、工伤等方面提供了一份保障,但有时候,因为种种原因,我们可能会选择辞职,那么问题来了,辞职后社保怎么处理呢?今天就来给大家详细讲解一下,如何自己交社保,让你的生活依然有保障。
我们要明确一点,辞职后社保的处理方式主要有两种:一是以个人身份继续缴纳社保,二是通过挂靠公司缴纳社保,这里我们主要讲解的是第一种方式。
第一步:办理社保转移手续
当你决定辞职后,首先要做的是办理社保转移手续,具体操作如下:
1、准备好本人身份证、户口簿、离职证明等材料。
2、前往当地社保局,填写《社会保险关系转移申请表》。
3、社保局工作人员审核通过后,会将你的社保关系转移到你户籍所在地的社保局。
第二步:以个人身份缴纳社保
办理完社保转移手续后,你就可以以个人身份继续缴纳社保了,具体步骤如下:
1、携带身份证、户口簿、银行卡等材料,前往当地社保局。
2、咨询工作人员,了解个人缴纳社保的具体政策,包括缴费基数、缴费比例、缴费年限等。
3、填写《灵活就业人员参加社会保险登记表》,并选择缴费档次。
4、按照工作人员的指引,办理银行卡代扣代缴社保费的手续。
5、每个月按时在银行卡内存入足够的金额,确保社保费按时扣除。
以下是一些注意事项:
1、个人缴纳社保分为养老、医疗、失业三个险种,其中养老保险和医疗保险是必须缴纳的,失业保险可根据个人意愿选择是否缴纳。
2、个人缴纳社保的缴费基数一般根据上年度当地社会平均工资来确定,你可以根据自己的经济状况选择合适的缴费档次。
3、社保缴费年限最低为15年,只有累计缴费满15年,才能在法定退休年龄后领取养老金。
4、如果你在多个城市工作过,记得办理社保转移手续,将各地的社保合并计算。
5、社保待遇享受与户籍所在地有关,所以在办理社保转移时,要确保社保关系转移到户籍所在地的社保局。
辞职后自己交社保并不复杂,只要按照以上步骤操作,就能确保你的社保权益不受影响,也提醒大家,社保是每个人的基本保障,一定要重视起来,确保自己的生活无忧,希望这篇文章能帮到你,让你在辞职后依然能享受到社保带来的福利。