
在我国的魔都上海,社保是每位打工人关注的焦点,社保包含了养老、医疗、失业、工伤、生育五险,以及住房公积金,它们为我们的生活提供了有力保障,上海社保具体怎么交?交多少?下面就来详细了解一下吧!
我们要知道,上海社保的缴费基数和比例是根据上一年度上海市的平均工资来确定的,每年的7月份,上海市会公布新的社保缴费基数上下限,缴费基数是按照职工本人上一年度的月平均工资来确定的。
养老保险
养老保险是社保中最重要的组成部分,它关系着我们的退休生活,在上海,养老保险的缴费比例为28%,其中单位承担21%,个人承担7%。
举个例子:假设小李的月平均工资为10000元,那么他每月的养老保险缴费金额为10000元×7%=700元,单位则需要缴纳10000元×21%=2100元。
医疗保险
医疗保险为我们解决了看病贵的问题,在上海,医疗保险的缴费比例为12%,其中单位承担10%,个人承担2%,还需缴纳3元的大病统筹费用。
以小李为例,他每月的医疗保险缴费金额为10000元×2%+3元=200元+3元,单位则需要缴纳10000元×10%=1000元。
失业保险
失业保险能在我们失业时提供一定的经济支持,在上海,失业保险的缴费比例为2%,其中单位承担1.5%,个人承担0.5%。
小李的失业保险缴费金额为10000元×0.5%=50元,单位则需要缴纳10000元×1.5%=150元。
工伤保险
工伤保险是为了保障职工在工作中受到伤害时的权益,在上海,工伤保险的缴费比例由单位全额承担,个人不需要缴纳,缴费比例为0.5%。
单位需为小李缴纳的工伤保险金额为10000元×0.5%=50元。
生育保险
生育保险是为了保障女职工在生育期间的经济来源,在上海,生育保险的缴费比例由单位全额承担,个人不需要缴纳,缴费比例为1%。
单位需为小李缴纳的生育保险金额为10000元×1%=100元。
住房公积金
住房公积金是我们购房、租房的好帮手,在上海,住房公积金的缴费比例一般为7%,单位和个人各承担一半。
小李的住房公积金缴费金额为10000元×7%=700元,单位也需要缴纳700元。
小李每月需要缴纳的社保和公积金总额为:
700(养老)+200(医疗)+50(失业)+700(公积金)=1650元
单位则需要为小李缴纳的社保和公积金总额为:
2100(养老)+1000(医疗)+150(失业)+50(工伤)+100(生育)+700(公积金)=4100元
需要注意的是,以上计算仅作为参考,具体的缴费金额还需根据个人实际工资和当年公布的社保缴费基数上下限来确定,大家在了解社保缴费情况时,可以登录上海市人力资源和社会保障局官网查询相关信息,希望这篇文章能帮助大家更好地了解上海的社保政策!